Leertraject ‘Vrijwilligersbeleid’

In de sociaal-culturele sector zijn mensen die zich vrijwillig inzetten medevormgever en -eigenaar van jouw organisatie.

Een vrijwilligersbeleid voeren betekent dan dat je op een bewuste, professionele manier en vanuit een geëxpliciteerde visie beleid voert zowel over de plaats en de positie van vrijwilligers in je organisatie, als over de bijdrage die vrijwilligers kunnen leveren aan de missie van je organisatie.

Wat mag je verwachten?

In deze vorming krijg je tijdens het online moment, de eerste dag handvatten om een goed doordachte visie op vrijwillige inzet in jouw organisatie te ontwikkelen. Je krijgt ook meteen een opdracht mee.

Tijdens de twee live dagen, die doorgaan in Brusssel, gaan we aan de slag met je opdracht. Via feedback van andere deelnemers versterk je jouw visie op vrijwillige inzet. Je schaaft je visie op basis daarvan verder bij.

Daarnaast staan we stil bij de basisprincipes en de bouwstenen van een missiegedreven vrijwilligersbeleid. Je krijgt kaders, tools en praktijken aangereikt die je ondersteunen om je eigen vrijwilligersbeleid kwaliteitsvol en coherent op te stellen, te evalueren of bij te sturen.

Je put inspiratie uit de uitwisseling met andere deelnemers uit andere organisatiecontexten.

Tijdens het afrondende coachingsmoment staan we stil bij de stappen die je gezet hebt en vragen die er nog leven.

Wat neem je mee naar jouw praktijk?

Voor wie?

Praktisch

• Het traject vindt plaats op donderdag 29 januari (online), donderdag 12 februari (Herman Teirlinckgebouw – lokaal 01.72) en donderdag 12 maart (Herman Teirlinckgebouw, lokaal 01.52). Het afrondend coachingsmoment plannen we samen in.
• Het maximum aantal deelnemer is 14.
• De deelnameprijs bedraagt 200 euro.
• Houdt iets jouw inschrijving tegen, we helpen je graag verder.
• De begeleiding is in handen van Marthe Jans. Haar kan je ook contacteren voor meer informatie.