okt
4
2024

Cultuurfunctionaris

Cultuurfunctionaris

Plaats van tewerkstelling:
Sint-Lievens-Houtem

Reageren voor:
04/11/2024

Lokaal  bestuur Sint-Lievens-Houtem logo

Lokaal bestuur Sint-Lievens-Houtem



Ben jij gepassioneerd door cultuur en wil je bijdragen aan een bruisend gemeenschapsleven? Heb je ervaring in het organiseren en coördineren van culturele activiteiten? Dan is deze uitdaging als Cultuurfunctionaris iets voor jou!

Taakomschrijving

Wat ga je doen?

Als Cultuurfunctionaris ben jij de spil in de organisatie van het cultuurcentrum en diverse culturele activiteiten binnen de gemeente. Je werkt aan een sterke gemeenschapsvorming door middel van programmatie, coördinatie van het vormingsaanbod, ondersteuning van lokale cultuurinitiatieven en samenwerking met verschillende doelgroepen. Daarnaast geef je leiding aan een team van gemotiveerde medewerkers binnen de dienst vrije tijd en zorg je voor een efficiënte werking van de culturele infrastructuur.

Jouw verantwoordelijkheden:

  • Leiding & Organisatie: Je geeft leiding aan het team, coacht medewerkers en organiseert de dagelijkse werking van het cultuurcentrum, de Kreazolder en het Muziekcentrum.
  • Cultuurbeleid: Je stelt het cultuurbeleidsplan op en zorgt voor de uitvoering hiervan. Je werkt een divers jaarprogramma uit, gericht op verschillende doelgroepen zoals scholen, jongeren en senioren.
  • Ondersteuning & Netwerken: Je onderhoudt contacten met lokale verenigingen, bovenlokale samenwerkingsverbanden en overheidsinstanties en ondersteunt hen bij hun culturele activiteiten.
  • Beheer: Je beheert de infrastructuur en materialen van het cultuurcentrum en zorgt voor een veilig en goed onderhouden werkplek.
  • Administratie & Communicatie: Je overziet de administratie van alle activiteiten, staat in voor de communicatie en marketing van evenementen en activiteiten, en werkt nauw samen met andere diensten binnen de gemeente.

Profiel

Wat breng jij mee?

  • Minstens een bachelordiploma in een relevante richting (zoals cultuur, kunst, muziek, drama of jeugdwerk) en minimaal één jaar ervaring in een culturele functie. Beschik je over minstens een algemeen graduaat/bachelordiploma? Dan wordt minstens twee jaar praktijkervaring gevraagd
  • Ervaring met leidinggeven, cultuurbeleid en het organiseren van evenementen.
  • Goede kennis van de Nederlandse taal en relevante wetgeving.
  • Je bent flexibel en bereid om ook buiten kantooruren te werken.

Jouw vaardigheden:

  • Je kunt goed plannen en organiseren, zowel voor jezelf als voor je team.
  • Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden en weet mensen te enthousiasmeren voor culturele activiteiten.
  • Je hebt oog voor detail en werkt nauwkeurig, met een focus op kwaliteit en efficiëntie.

Je toont initiatief en denkt creatief mee over nieuwe mogelijkheden en oplossingen binnen het cultuurbeleid.

Aanbod

  • Een voltijdse, contractuele functie op B4-5 niveau met een aantrekkelijk salaris (basiswedde van 3.459,16 euro bruto per maand)
  • Tal van extralegale voordelen:
    • Maaltijdcheques van 7,50 euro per gewerkte dag (vanaf 2025: 8 euro);
    • 2de pensioenpijler van 3%;
    • Jaarlijks ecocheques van 250 euro;
    • Een hospitalisatieverzekering, uitgebreide formule. Dit betekent dat een eenpersoonskamer gedekt wordt door de verzekering.
    • Terugbetaling woon-werkverkeer met het openbaar vervoer of een fietsvergoeding ter hoogte van het wettelijk maximum.
    • De mogelijkheid om gebruik te maken van een elektrische fiets vanaf 10 maanden dienst.
    • Een kostenvergoeding van 10 euro per maand of een mobiel en data-abonnement van 18 euro per maand.
    • Een gunstig verlofstelsel van 31 dagen per jaar voor een voltijdse tewerkstelling. Op 45 jaar, 50 jaar, 55 jaar en 60 jaar wordt telkens een bijkomende verlofdag toegekend.
    • Een open uurrooster.
    • Mogelijkheid tot telewerken.
    • Ruime opleidingsmogelijkheden.
    • Korting van 30% als personeelslid op activiteiten van de gemeentelijke diensten (cultuurcentrum, jeugdactiviteiten …) voor jezelf en je gezinsleden.

Praktisch

Solliciteer tegen uiterlijk 4 november 2024 en werk mee aan een bloeiend cultureel leven in onze gemeente!

Stuur je motivatiebrief, cv en kopij van je diploma via het sollicitatieformulier of via naar kirsten.desutter@sint-lievens-houtem.be

Heb je vragen over de vacature? Neem contact op met Kirsten De Sutter, afdelingshoofd interne zaken, T 053 60 72 66, kirsten.desutter@sint-lievens-houtem.be.

Plaats van tewerkstelling

Marktplein 3
9520 Sint-Lievens-Houtem

Inhoudelijke contactpersoon

Kirsten De Sutter
kirsten.desutter@sint-lievens-houtem.be
053 60 72 66

 



Scroll to Top