Wat Muntuit leerde van een digitale collega Stefaan schrijft blogartikels, gebruikt de juiste formats en suggereert quotes. Hij kent de doelgroep van Muntuit, de schrijfstijl van zijn collega’s en de toon van de organisatie. Toch staat hij niet op de…
Hoe maak je de hele organisatie communicatief sterker? Wat is de rol van de medewerkers, leidinggevende en communicatiedienst hierin? En welke praktijken dragen bij tot de communicatieve organisatie? In het onderzoeksrapport ‘Collectief communicatief: werk maken van een communicatieve organisatie’ brengt…
Wat Voem leerde van AI als digitale collega Wie Voem kent, weet dat de organisatie graag experimenteert met digitale manieren van werken, ontmoeten en creëren. Niet als randactiviteit, maar verankerd in haar werking. Sinds 2021 werkt Voem in Diverzcity, een…
Wervel zet zich al jaren in voor een agro-ecologisch landbouwmodel. Dat doen ze niet alleen met concrete projecten en acties, maar ook door sterke communicatie en community-building, zowel offline als online. Ze willen mensen informeren, inspireren en verbinden. Daarom breiden…
Wat is een CRM? Welk systeem heb je als organisatie nodig? En waarop moet je letten bij de keuze van een CRM? In deze blog deelt Zé Vandenhoeck enkele do’s en don’ts voor je CRM. Heb je nog vragen of…
OP/TIL lanceert twee tools voor cultuurambtenaren. De website TERECHT (terecht.cultuuroptil.be) verbindt vaak gestelde vragen met de juiste info, inspiratie of ondersteuning voor lokaal cultuurbeleid. Download ook de bijhorende poster ‘Wie is wie in de culturele bovenbouw?’. TERECHT, de juiste weg…
